תשלום ימי עבודה בחגים
מור ושות׳ - חברת עורכי דין

מור ושות׳ - חברת עורכי דין

להחלטות החשובות בחיים. (ולאחריהם)!

תשלום בגין ימי חג

ימי חג לעובדים  – יהודים ושאינם יהודים

בסעיף 18א לפקודת סדרי השלטון והמשפט, התש"ח- 1948 (להלן: "פקודת סדרי השלטון") נקבע לעניין חגים, כי לגבי מי שאינו יהודי, יראו כמנוחה שבועית –  או את מועדי ישראל, או את חגי עדתו, הכל לפי המקובל עליו.

חגי היהודים

חגי המוסלמים

חגי הדרוזים

חגי הנוצרים

ראש השנה יומיים

הראשון המוחרם (ראשית השנה) – יום עיד אל אדחא- יום ראשית השנה – יום

יום הכיפורים – יום

עיד אל פיטר (חג הפסקת צום הרמדן)- יום

חג הנביא שועיב (יתרו)- יום

יום ההתגלות – יום

יום א' של סוכות – יום

עיד אל אדחה (חג קרבן) – יום

חג הנביא סבלאן – יום

יום שישי לפני פסחא -יום

שמיני עצרת (שמחת תורה) – יום

מולד אל נביא (חג מולד הנביא) – יום

חג אלח'ידר (אליהו הנביא) – יום

יום שני לפסחא – יום

יום א' ויום ז' של פסח – יומיים (סה"כ)

   

עליית ישו השמימה – יום

יום השבועות – יום

   

יום שני לשבועות – יום

     

חג המולד  – יומיים

יום העצמאות(2) – יום יום העצמאות. – יום יום העצמאות. – יום

יום העצמאות. – יום

בנוסף לקבוע בפקודת סדרי השלטון, קיימים הסדרים שונים, המקנים לעובדים ימי חג נוספים, למשל, בתקנון שירות המדינה נקבע, כי יינתנו לעובדים שאינם

יהודים ימים נוספים במסגרת מועדי עדתם.

לפרטים ומידע נוסף לגבי ההסדרים השונים, ניתן ליצור עמנו קשר.

                                                מור ושות׳, משרד עורכי דין

שתף פוסט זה

שיתוף ב facebook
שיתוף ב whatsapp
שיתוף ב twitter
שיתוף ב linkedin
שיתוף ב pinterest
שיתוף ב print
שיתוף ב email

Social Security Claims In Israel – All you need to Know

Social Security Claims – All you need to Know  Many times, throughout our lives, we need the services of the National Insurance Institute. For example, immediately after birth, in the framework of child benefits and later in various circumstances such as requiring unemployment benefits, after dismissal from work,  after an injury at work, or God

קרא עוד »

תביעות ביטוח לאומי – כל מה שצריך לדעת

כל מה שצריך לדעת בעניין תביעות ביטוח לאומי מאת מחלקת ביטוח לאומי במשרד עורכ דין מור ושות׳ פעמים רבות במהלך חיינו, אנו נזקקים לשירותיו של המוסד לביטוח לאומי. כך למשל, מיד לאחר לידה, במסגרת קצבאות ילדים ובהמשך בנסיבות שונות כגון, דרישת דמי אבטלה לאחר פיטורים מעבודה או לאחר פגיעה בעבודה או חלילה בשל מחלה קשה

קרא עוד »

זקוק לסיוע משפטי? חייג אלינו עכשיו 02-595-3323

לשימת ליבך

אין לראות בתכני האתר ייעוץ משפטי, המלצות או חוות דעת: למרות שמשרדנו עושה מאמצים לעדכן את תוכן האתר והבלוג, לא ניתן להסתמך על האמור ללא קבלת ייעוץ משפטי פרטני.התכנים אשר כתובים באתר ובבלוג המשפטי אינם מהווים ייעוץ משפטי או תחליף לייעוץ משפטי, המלצה או חוות דעת. אין להסתמך על האמור לצורך נקיטת פעולה או הימנעות מנקיטת פעולה. האמור באתר ובבלוג אינו מתיימר לכסות את מכלול ההוראות בדין או נסיבות המקרה. להפך התוכן שבאתר הינו כללי בלבד ורובו נשען על הנחות יסוד שונות שבהכרח לא יתאימו לכל מקרה ומקרה. על-מנת לקבל יעוץ משפטי מדויק אודות מקרה ספציפי עליכם לפנות לעורך דין המתמחה בתחום. המסתמך על האמור באתר ללא ייעוץ משפטי נושא באחריות המלאה למעשיו.

גלילה למעלה